Le ou la volontaire stagiaire est un(e) jeune polynésien(ne) qui cherche à suivre une formation lui permettant de s'insérer professionnellement et socialement dans son environnement. Le RSMA lui donne un cadre dans lequel il ou elle apprendra un métier, suivra des cours de remise à niveau (lecture, écriture, calcul, compréhension, reflexion, etc.), renouera avec les bases d’une hygiène de vie satisfaisante (activité physique, horaires précis, respect de la hiérarchie, propreté, etc.) et profitera d’un service prévu pour favoriser son insertion (aide à la recherche d’emploi, rédaction de CV, etc.). Le volontaire stagiaire du SMA est un jeune homme ou une jeune femme d’un âge moyen de 21 ans, en situation d’échec scolaire et professionnel et en risque d’exclusion (En 2016, 30 % d’illettrés au recrutement). Il bénéficie d’un stage d'une durée de 6, 10 ou 12 mois. pour "apprendre à réussir" pour "bien repartir dans la vie" avec un comportement citoyen et une vraie employabilité. une vraie eoyabilité.

Recrutement

Lors de la constitution du dossier, téléchargeable sur cette page en deux parties dossier de candidature VS   et demande de volontariat VS, le candidat voulant intégrer le RSMA doit choisir une ou deux filières de formation selon les possibilités suivantes:
 
Vous êtes diplômés, vous pouvez choisir soit:
 
-               une filière courte (6 mois) selon le diplôme ;
 
-               une filière non diplômée (10 ou 12 mois) ;
 
-               deux filières courtes (6 mois) si le diplôme le permet ;
 
-               une filière courte (6 mois) selon le diplôme et une filière non diplômée (10 ou 12 mois) ;
 
 
Vous n'êtes pas diplômés, vous pouvez choisir :
 
-               une ou deux filière non diplômée (10 ou 12 mois) ;
 
CONDITIONS DE RECRUTEMENT D'UN VOLONTAIRE STAGIAIRE :
 
·         Etre de nationalité française ;
·         Etre âgé de 18 à moins 26 ans ;
·         Avoir effectué sa JDC ;
·         Etre apte médicalement ;
·         Avec ou sans diplôme.
 
 
DE NOMBREUX AVANTAGES :
 
·         Indemnité forfaitaire d'environ 40 000 Fr Cfp ;
·         Contrat de 6 à 12 mois pour les sans diplôme et diplômés (CAP, BEP, BAC Pro ou Techno...) ;
·         Indemnité forfaitaire avec 20 ou 12 jours de congés ;
·         Logé, nourri et affilié à la CPS et à la caisse nationale militaire de sécurité sociale ;
·         Présentation au permis de conduire ;
·         Mise en relation avec de nombreux employeurs ;
·         Suivi des candidats 2 ans après le départ.

Déroulement du stage

Parcours de formation du volontaire stagiaire - 12 mois

 12mois

 

Formation courte à 6 mois

Recrutement

Pour le recrutement, le volontaire stagiaire doit choisir la filière dans laquelle il veut suivre une formation. Il se peut qu'il doive attendre avant de pouvoir rejoindre la filière de son choix au RSMA suivant les disponibilités ainsi que le calendrier annuel.

Les conditions de recrutement sont les suivantes :

  • être de nationalité française
  • Avoir entre 18 et jusqu'à 26 ans
  • avoir effectué sa JDC
  • être apte médicalement
  • ne pas détenir de diplôme pour les formations longues
  • détenir un diplôme professionnel (CAP minimum) dans la spécialité choisie pour les formations courtes

Dossier de condidature VS ICI

Dossier de volontariat VS ICI

Atouts du recrutement

  • Contrat de 6mois
  • Rémunération 38 000 CFP/mois
  • 12 jours de congés par stage
  • Logé, nourri et affilié à la CPS
  • Permis de conduire
  • Nombreuses possibilités d’embauche à l’issue 

Parcours de formation du volontaire stagiaire - 6 mois (pour les stagiaires diplomés) 

6mois

 

Pour plus d'informations sur le déroulement du stage, cliquez sur ce lien

Les 5 règles d'or du stagiaire :

1. Être à l'heure
2. Être en tenue
3. Respecter la Sécurité
4. Travailler en équipe
5. Respecter son chef et rendre compte

Rejoignez-nous

Vous souhaitez rejoindre le RSMA, ou faire partie de nos prochaines formations, contactez-nous  ici.